ГоловнаПублікації нашої юридичної фірмиПрактика компаніїВирішили проблему іноземного клієнта в Центрі зайнятості в липні 2018 року

Вирішили проблему іноземного клієнта в Центрі зайнятості в липні 2018 року

В липні 2018 року за юридичними послугами нашої компанії звернулась компанія, засновниками якої виступали фізичні та юридичні особи-нерезиденти.

Проблема даного клієнта полягала в тому, що після реєстрації компанії і подачі документів в Центр зайнятості для видачі дозволу на застосування праці іноземного директора (який одночасно виступав і співзасновником компанії) було отримане повідомлення про зупинення розгляду справи у зв’язку з наявністю недостовірних даних.

Аналіз наданих клієнтом документів, в тому числі повідомлення Центру зайнятості, показав, що причиною зупинення розгляду стала невідповідність між перекладом паспорта іноземного директора і його даними в Єдиному державному реєстрі (ЄДР). Справа в тому, що довіреність для реєстрації компанії готувалась закордоном і при її видачі було вказане не повне ім’я (яке в багатьох іноземних громадян є подвійним). В свою чергу при реєстрації компанії на цей факт не було звернуто увагу і, як засновник, директор-іноземець числився в ЄДР лише з частиною повного імені. При подачі ж документів в Центр зайнятості дана невідповідність була виявлена, оскільки видача дозволу на працевлаштування передбачає подачу нотаріального перекладу паспорта іноземця, який і був порівняний з даними офіційного реєстру.

Нашими юристами було роз’яснено, що наявність такої недостовірності в даних не перешкоджає повторній подачі заяву, проте потребує ряду дій щодо приведення документації клієнта у відповідність.

Першим кроком стало отримання нової довіреності з повним іменем, на основі якої були внесені правки в реєстраційні документи компанії клієнта.

Оскільки клієнт звернувся за юридичною допомогою лише ближче до кінця терміну, наданого Центром зайнятості для виправлення, в нас не залишалось часу на подачу документів для усунення підстав зупинення розгляду, а тому ми оперативно подали документи на повернення матеріалів справи після прийняття рішення про відмову у видачі дозволу.

До моменту публікації рішення про відмову зміни в ЄДР вже були офіційно проведені, а нові документи для центру зайнятості підготовані, що дозволило забрати первинний пакет документів і в той же день подати новий.

Позитивне рішення клієнт отримав вже на наступному тижні. В подальшому наші юристи супроводили оплату офіційного платежу за видачу дозволу та отримали безпосередньо сам дозвіл, подали в Центр зайнятості копію трудового контракту та провели відповідні змін щодо особи керівника в ЄДР.

Таким чином наші юристи не просто допомогли клієнту розібратись в причинах відмови, але і виправити помилки, які були допущені на початкових стадіях виходу бізнесу на український ринок, що дозволило максимально оперативно приступити до відкриття рахунків і підписання контрактів замість стресової взаємодії з державними органами.

Написати автору лист

ВСЕ ЩЕ ЗАЛИШАЮТЬСЯ ЗАПИТАННЯ?

Може досить витрачати час та вже варто звернутися до професіоналів?

Дізнатися вартість


Пов'язана практика

ЗАДАТИ ПИТАННЯ ЮРИСТУ

Дод. меню
Пов'язана практика Послуги по темі статті