Мифы и Реальность оформления РНТ для сотрудника иностранца в Украине

Даже несмотря на частично закрытые границы и усложняющиеся процедуры пересечения границ, тенденция на релокацию квалифицированных работников из страны в страну в мире только растет.

Это касается и Украины, отдельные сектора бизнеса в которой требуют притока иностранной рабочей силы. Это и агросектор, и быстро развивающиеся IT технологии, и более узкие виды деятельности, неразвитые еще у нас, но уже практикуемые за границей.

Многие работодатели, как украинские, так и иностранный бизнес, ведущий свою деятельность в Украине, сталкиваются с вопросом оформления на работу сотрудника иностранца, а значит — получения Разрешения на труд иностранца в Украине.

И как только замысел переходит в практику — работодатель сталкивается с множеством нюансов процедуры о которых раньше даже не подозревал. Сегодня мы расскажем про основные заблуждения относительно получения РНТ, и о том, как это происходит на самом деле, на какие суммы и сроки рассчитывать.

Интересно: Релокация IT специалистов в Украину

Миф 1: Оформить иностранца на работу — дешево.

Стоимость оформления иностранного работника, в первую очередь, будет зависеть от того, какие расходы Вы, как работодатель, берете на себя. Так, работодатели, обещающие полную релокацию нужных им кадров могут брать на себя в том числе и расходы на дорогу и проживание в Украине на определенный период.

Но даже без учета таких расходов, вся процедура оформления обычно обходится в 20 000 - 40 000 грн на одного работника. Расскажем из чего состоит эта сумма:

• Государственный сбор за разрешение на труд сроком от 6 месяцев до 1 года — 4 прожиточных минимума (9080 грн.) на лето 2021 года;

• Услуги юриста по получению РНТ — от  7000 грн, в зависимости от пакета нужных Вам услуг;

• Получение ИНН для работника — около 1000 грн.;

• Пошлина за оформление визы D — от 25 USD.

Если пойти еще дальше, в зависимости от сроков, на которые Вам нужен работник и условий его переезда, возможны еще траты на оформление ВНЖ в Украине и прописки (вместе с услугами юриста весь пакет — 2600 USD).

Кроме указанных трат есть еще и сама зарплата сотруднику, размер которой будет зависеть от категории сотрудника:

• 5 мзп (30 000 грн) — для иностранных сотрудников, которые будут работать в общественных объединениях, благотворительных организациях или учебных заведениях;

• 10 мзп (60 000 грн) — остальным иностранным работникам, внутрикорпоративным цессионариям;

• для топ-менеджеров, IT специалистов, людей творческих профессий заработная плата может устанавливаться по своим особым правилам.

И давайте не забывать, что самостоятельные попытки подачи документов чреваты отказами или даже аннулированием уже выданного РНТ, если не довести процедуру до логичного конца. Не пытайтесь сэкономить на услугах юриста — это вложение, которое окупится простотой процедуры для Вас, и гарантированным результатом.

Интересно: Как получить РНТ для топ менеджера в Украине?

Миф 2: Мы подадим Заявление в один государственный орган и на этом все.

Даже в самом лучшем варианте — если у работника все в порядке с документами, если Вы берете на себя только оформление РНТ, все равно придется посетить как минимум два органа:

• Налоговую для получения ИНН для работника заранее;

• ЦНАП для подачи документов.

После этого придется посетить Центр занятости, так как уже после получения Разрешения для работника иностранца, нужно будет заключить с ним трудовой контракт, проект которого подается при получении РНТ, и его копию подать в Центр занятости. На это будет 10 дней с момента заключения контракта. Если срок просрочить (как и срок на само подписание договора - 90 дней), Разрешение аннулируют.

Кроме указанных инстанций работнику может понадобиться помощь с открытием счета в банке для получения зарплаты. Здесь также лучше идти в проверенный банк, который умеет работать с иностранными гражданами. К сожалению, такая ситуация далеко не во всех банках Украины.

Если же иностранный работник планирует оформлять ВНЖ на основании РНТ, а также прописку — его маршрут по государственным органам дополнится Миграционной службой и ЦНАПом.

Факт: Оформление РНТ в Украине через юриста — экономия Вашего времени и денег.

Если ситуация с оформлением иностранного сотрудника для Вас нестандартна — единичный случай, и Вы готовы потратить рабочее время и свои личные силы на его самостоятельное трудоустройство — возможно это и будет лучшим вариантом.

Но при наличии определенного потока рабочей иностранной силы, чем организованнее будет этот процесс, и чем меньше времени он будет занимать - тем выгоднее это будет для Вас.

Мы предлагаем Вам комплексное сопровождение для трудоустройства иностранных работников в Вашу компанию:

• Подготовка документов для получения РНТ в Украине;

• Помощь с получением ИНН для работника;

• Организация всех переводов и их нотариального заверения;

• Подача документов и контроль их рассмотрения в ЦНАПе;

• Рекомендации юриста относительно того, как дальше действовать для сохранения РНТ;

• Оформление ВНЖ и прописки для работника, по отдельной договоренности.

Стоимость оформления РНТ в Украине для разного количества работников можно увидеть тут.

Стоимость дальнейшего оформления ВНЖ для работника, включая прописку, можно увидеть тут.

Вам нужна помощь с оформлением иностранных работников в Вашу компанию? Обращайтесь к нам! Мы организуем весь процесс и позаботимся о том, чтобы Ваша деятельность велась бесперебойно и получала нужный приток кадров.

Не нашли ответ на свой вопрос?

Все про оформление РНТ для работника иностранца тут.