Юридичні новини та FAQ
Тимчасовий захист в Іспанії не є безстроковим. Для тих, хто планує залишатися в країні, вже актуальні перехід на інший ВНЖ, шлях до ПМП та податкові наслідки.
Постанова №692 змінила критерії критичності та порядок збереження статусу. Підприємству потрібно перевірити зарплатні показники й підтвердити відповідність документами.
Обіг медичного канабісу в Україні регулюється спеціальними ліцензійними вимогами. Розглядаємо, які дозволи необхідні для виробництва, імпорту, аптек, медичних закладів та інших учасників ринку.
Юридичний аналіз переходу на нову класифікацію видів діяльності. Ризики деталізації кодів для медицини, енергетики, будівництва та поводження з відходами.
Обов'язки виробників, імпортерів та дистриб'юторів ліків згідно з Постановою КМУ №275. Перелік додаткових відомостей та терміни їх надання до контролюючих органів.
Правила обов'язкового оновлення посвідок на проживання для іноземців. Дедлайни подання документів, скасування автоматичного продовження та нові вимоги міграційного законодавства.
Правила переходу охоронного бізнесу на загальну систему оподаткування через заборону єдиного податку. Розбір податкових ставок для ФОП та ТОВ, облік витрат та вимоги МВС.
Юридичний аналіз обов’язку ліцензіатів повідомляти про приналежність закладу до аптечної мережі з детальним розбором критеріїв спільного управління та наслідків для ліцензії у разі пропуску термінів.
Юридичний аналіз процедури заміни декларацій на повноцінну ветеринарну ліцензію з детальним розбором вимог до приміщень та кваліфікації персоналу для збереження безперервної роботи клініки.
Відповіді на найпопулярніші питання іноземців щодо перебування в Україні у 2026 році. Як обміняти посвідку без виїзду, які підстави залишаються чинними та як уникнути депортації.
Чому термін "анулювання ліцензії" пішов у минуле? Розбираємо два нових інструменти МОЗ: зупинення (пауза на 6 місяців) та припинення (повне закриття). Як обрати вірну стратегію для клініки.
Юридичний розбір нових правил бронювання через Дію у 2026 році. Строк 45 днів для нових працівників, умови анулювання відстрочки та спрощена процедура для критичних підприємств.